Ontdek je missie met het Talentenspel

Laat talent stromen.

Als er een spel was dat je snel naar dieper inzicht voerde

over wie je bent en wat je werkelijke missie is,

zou je dat dan gaan doen?

Maar geloof je dat dit via een spel mogelijk is?

Denk je dat er zo’n spel bestaat?

(www.talentenspel.nl)

Talentencoaching bij TalentWijs is met behulp van het Talentenspel van Willem Glaudemans. Deze prachtige methode geeft op een diepgaande, maar ook speelse manier:

•  Inzicht in de samenhang van je talenten en hoe je ze optimaal inzet voor jezelf, je relaties en de wereld;

•  Hulp bij kruispunten in je leven en inzicht in je levensmissie; 

•  Vreugde over je innerlijke rijkdom en enthousiasme om je unieke plek in te nemen in het grote geheel. 

Deze drie punten hangen uiteraard samen 

en worden effectief in de concrete vertaling naar het dagelijks leven. 

Talentencoaching is voor mensen met levensvragen als: 

• Wat is de bedoeling van mijn leven? 

• Wat moet ik met al mijn talenten? 

• Hoe komt het dat ik me niet kan ontplooien? 

• Welk beroep moet ik kiezen? 

•Heb ik de juiste plek in de organisatie?

TalentWijs biedt zowel individuele begeleiding als groepsgewijze coaching. Bel of mail gerust voor nadere informatie of maak een afspraak. Deze eerste kennismaking is  gratis en geheel vrijblijvend. 

Het talentenspel is ook heel praktisch en effectief in te zetten bij teambuilding, leiderschap- en organisatieontwikkeling. 

Ik kreeg laatst van een klant terug dat ik zoek naar de oorzaken van gedrag om het te veranderen door de blokkade of de oorzaak weg te nemen. En dat klopt. Het weghalen van trauma’s en belemmeringen om jezelf te kunnen zijn is mijn specialiteit. Jezelf leren kennen, begrijpen en veranderen in de gewenste richting, dat is wat ik mezelf en mijn klanten toewens. En dat is wat ik doe. 

• “De mooiste reis, is de reis in jezelf”

Thuiskomen in jezelf. Terug naar de kern om jouw top te kunnen bereiken, waar dan ook jouw top mag zijn. Dat is waar ik van hou. En dat is waar ik voor sta. En dat is wat ik mezelf en jou gun. In alles wat ik doe. 

Toch vind ik het nog altijd leuk om zelf ook bij te leren en mezelf te laten inspireren.

Choose again

Zo was ik laatst weer eens bij een inspiratiedag van de Vereniging van Talentencoaches.

Deze keer vertelde een collega over Choose Again van Diederik Wolsak. Diederik Wolsak schreef in zijn boek “Choose Again” hoe je met het gedachtegoed uit A Course In Miracles (Een Cursus in Wonderen) belemmerende overtuigingen kunt loslaten.

Hij beschreef hoe je in 6 stappen je emoties en herinneringen kunt onderzoeken en overtuigingen kunt loslaten met een vergevingsritueel.

Wat ik zo krachtig vind aan deze werkwijze is dat je volledig verantwoordelijk bent voor je eigen gevoelens. Bovendien gaat het niet om het hele verhaal er omheen, maar je duikt gelijk je diepste wezen in, om te ontsluieren wat je over jezelf bent gaan geloven dat niet waar is. Iedere overtuiging die je weg houdt bij je diepste liefdevolle kern, daar waar alles Licht, Liefde, Onschuldig, Heel en Goed is, is bij voorbaat al niet waar.

Wil je er meer over weten, koop dan zijn boek, want ik kan je alleen vertellen wat bij mij is blijven hangen.

Het mooiste vond ik dat er van uitgegaan wordt dat we allemaal ten diepste onschuldig zijn. In onze basis zijn we heel, we zijn liefde. Alleen vergeten we dat wel eens. En dan voelen we ons afgescheiden van wat we ten diepste zijn. Dat kan komen door emoties zoals angst, schuld, schaamte, niet goed genoeg voelen of door ervaringen die ons ertoe brengen ons te willen beschermen.

Door weer te herinneren wie we ten diepste zijn, kunnen we weer in contact komen met wat we ten diepste zijn. Prachtige methode. En iedereen kan het toepassen. Iedere dag is er weer een nieuwe kans om te kiezen voor je diepste liefdevolle kern in plaats van datgene wat ons weghoudt van wat we ten diepste zijn.

Nee, dit gaat niet over een maatje of een vriend om mee te sporten, schaken, of waarmee je gezellige dingen doet. Alhoewel een fijne maat natuurlijke wel belangrijk is omdat je het gemiddelde wordt van de 5 mensen die je het meest om je heen hebt, maar nee, dit gaat om het vinden van je eigen maat in centimeters. En ja, natuurlijk, als jij jezelf al ervaart als je beste maat in de juiste maat, dan is deze tekst niet voor jou.

Een tijd geleden las is een artikel van Anselm Grun over een spiritueel leven midden in de maatschappij met de titel “Je eigen maat vinden”. Anselm Grun is een monnik en een succesvolle auteur op het grensgebied van spiritualiteit en psychologie. Hij zegt onder andere: Je merkt dat je het alleen maar samen uithoudt als je barmhartig ben voor elkaar en voor jezelf.” En dat laatste mis is nog al eens bij mijn clienten. Soms schrik ik er er van hoe streng en veroordelend sommigen praten over zichzelf. Maar wie ben ik om te beoordelen? Want ik doe het zelf ook. Kijk maar eens naar onderstaande foto. Vind je dat meisje daar te dik? Ik weet nog dat ik niet op de foto wilde omdat ik mezelf zo dik vond. Onzin toch? Hoezo barmhartig voor mezelf?!

Nu ik me heb begeven op het gebied van afvallen, gezond eten en bewegen word ik me er steeds meer van bewust hoeveel onzin wij in ons hoofd halen, waardoor we eigenlijk niet meer kunnen ontspannen. De eerste stap naar een mooi leven en een harmonieuze samenleving begint echt met dat wat Anselm Grun al zei: Wees barmhartig voor elkaar en jezelf. 

Elke verandering gaat echter gepaard met een afscheid van datgene wat je vroeger deed, geloofde of wilde. Ik heb gezien dat veel van mijn clienten bij een verandering dezelfde fases doorlopen die we ook doorlopen bij een rouwproces, namelijk eerst ontkenning, dan verzet, dan verwarring en een poging om het oude gedrag goed te praten, daarna acceptatie en na deze acceptatie kan er pas een proces ingezet worden waarbij men experimenteert met nieuw gedrag om uiteindelijk het nieuwe doel te behalen. Dus lieve lezer, niets menselijks is ons vreemd. Wees mild voor jezelf in het proces naar de beste versie van jezelf. Vind je eigen maat, in je eigen tempo en op je eigen manier!

We kunnen ons laten meezuigen in de stroom van werkzaamheden en plannen, we kunnen ons helemaal opofferen in naam van het bedrijf. Of we kunnen onze eigen maat bepalen, de verantwoordelijkheid nemen om de dingen zo te doen dat onze ziel zich daar goed bij voelt. 

Anselm Grun

Vanaf het moment dat ik hoorde van het Talentenspel wist ik: Dit is wat ik wil gaan doen. Dit is wat ik wil bieden. Al sinds 2006 ben ik daadwerkelijk bevoegd tot het geven van individuele sessies met het Talentenspel. Later heb ik nog trainingen gedaan om het ook aan groepen te kunnen geven en om de vervolgborden en Jong Talent aan te kunnen bieden. En toch merk ik dat ik tot op heden nog altijd schroom had om te vermelden dat dit een fantastische manier is om je talenten en je levensmissie te ontdekken die je leven niet alleen verrijkt, maar ook nog eens veel leuker en makkelijker maakt. Waarom vond ik dat zo moeilijk? 

Door mijn opleiding Hypnotherapie onderging ik een regressie. Ik stelde mezelf de vraag waarom ik altijd zo bescheiden blijf, terwijl ik inmiddels toch meer dan genoeg te bieden heb. De bescheidenheid stond me in de weg omdat ik geen klanten krijg als ik mezelf niet bekend maak. In de regressie ging ik terug naar het moment waarop de oorzaak voor mijn probleem is ontstaan. Dat is het mooie van regressie dat je terug kan gaan naar de oorzaak om deze met wortel en al weg te nemen. 

In de regressie kwam ik er achter dat ik ooit als heel klein meisje getuige was geweest van een heftige ruzie. Ik vond het verdrietig en zag dat het helemaal niet nodig was om dit zo heftig te laten te laten escaleren. Ik zag de frustratie, onmacht en onzekerheid van beide partijen. Ik heb me toen voorgenomen dat ik er daar iets aan zou doen, ‘als ik later groot ben’. Die problemen heb ik echter nooit op kunnen lossen en daarom dacht ik dat ik het dus niet kon. Onzin natuurlijk. Ik was jong, maar dat ben ik nu niet meer.

Tegelijkertijd heb ik van deze situatie geleerd, want ik ben in de loop der tijd steeds meer gaan leren waarom wij mensen ons gedragen zoals we ons gedragen. Ik ben er inmiddels van overtuigd dat iedereen die gelukkig, zelfverzekerd en zelfbewust is,minder conflicten oploopt. Daarom werk ik bij klanten aan hun zelfvertrouwen en help hen te begrijpen hoe relaties psychologisch gezien werken en hoe je dat beter kan laten verlopen zodat je meer harmonie en prettigere ontmoetingen ervaart. Ik werd me er van bewust dat ik daarna nooit meer tegen mezelf heb gezegd dat ik inmiddels wel groot genoeg ben om dat ook echt te gaan doen. In de regressie heb ik tegen mezelf gezegd dat ik nu inmiddels wel oud en goed genoeg ben. Dit artikel is het bewijs dat ik naar mezelf heb geluisterd. Regressie is een fantastische manier om niet helpende gedachten die je als kind in je hoofd hebt ingeprent op te sporen en te vervangen door een gedachte die je wel helpt.

Levensmissie

Een van de termen die ik lang heb omzeild en niet zo goed onder het licht heb durven brengen is dat ik jou kan helpen jouw levensmissie te ontdekken. Waarom? Levensmissie is iets waar niet iedereen in gelooft en ik hield dat daarom lange tijd alleen beschikbaar voor een selectieve groep van mensen waarvan ik dacht: Jij begrijpt het. 

Dat ga ik niet meer doen. Het staat iedereen vrij om te geloven wat je wil, maar ik zou jou een geweldige ervaring onthouden als ik je niet de kans bood om het ook te ervaren. Als je er niet in gelooft, prima en zijn voldoende andere coaches die wellicht beter bij je passen. Als je twijfelt, maar sta je er voor open, of als je het wilt ervaren, dan ben ik er voor je. Wees welkom! 

Ik zal toelichten hoe het bij mij ging.

Ik geloofde er eigenlijk ook niet in, maar ik dacht, als het wel zo is, dan zou dat helemaal fantastisch zijn. Tijdens een workshop zag ik hoeveel ongelooflijke mooie inzichten en ontwikkelingen er ontstonden bij de deelnemers. Ik was helemaal om. De reis om jezelf beter te leren kennen, begrijpen en in actie te komen is fascinerend en verrijkend. Iedere keer weer. 

Na deze eerste kennismaking en een individueel traject bij Willem Glaudemans en de opleiding voor de certificering in 2006 kon ik eindelijk ook anderen begeleiden in het vinden van hun levensmissie. Ik kon niet wachten om anderen te bieden wat ik zelf had ervaren. Namelijk het ervaren van de rijkdom van je talenten, het voelen van de essentie van je levensmissie en het Ja zeggen tegen de reis tot zelfontplooiing. 

Tegelijkertijd volgde ik de opleiding bij Eva de Waard om een goede loopbaancoach te worden. Beide opleidingen sloten voor mij perfect aan in mijn streven echt iets voor anderen te kunnen betekenen. Niet op een oppervlakkig niveau, nee, ik wilde iemand echt kunnen helpen, op een transformerende manier. En dat is gelukt. Als ik nu mensen op mijn spreekuur krijg en ik hoor terug dat ze er veel aan hebben gehad, dan denk ik bij mezelf: Daar doe ik het voor!

En toch bleef de schroom om er ook echt mee de wijde wereld in te trekken. Ik was bang voor de mening van anderen. Bang voor kritiek…… En dat maakte dat ik mezelf niet zichtbaar durfde te maken, echter ik besef nu dat: 

“Een schip in de haven is het meest veilig, alleen zijn schepen daar niet voor gemaakt.”

John Augustus Shed

Bovendien denk ik nu dat het wel mee zal vallen met die kritiek, want door de ander te erkennen kunnen onenigheden vaak zeer galant tot nieuwe mogelijkheden worden omgebogen. 

De sleutel tot een liefdevolle relatie ligt in de volledige acceptatie van de ander. Zonder oordeel, belang of goedbedoelde hulpvaardigheid. Vanaf het moment dat we de ander accepteren zoals hij of zij is, sterker nog, de ander misschien nog wel meer accepteren dan de ander zichzelf accepteert, vanaf dat moment is er sprake van een omkering der dingen. Een irritant kind blijkt uiterst getalleerd te zijn. Een arrogante buurman juist ambitieus en gedreven. Een pietje precies een inspirerend rolmodel. Zoals een rups zich ontpopt tot een vlinder. 

Omdenken in communicatie, Berthold Gunster 

Waarom doe jij wat je doet? Iedere loopbaan is interessant omdat er altijd een duidelijke rode draad in te ontdekken is. Het ontwikkelt zich vaak grillig, maar achteraf is het helemaal logisch. Zo ook de mijne. 

Toen ik jong was had ik geen idee wat ik wilde worden. Of in ieder geval geen duidelijk idee, want er was natuurlijk wel een richting. Toen ik nog heel klein en verlegen was, heb ik wel eens geroepen: Dat wil ik ook! Volgens mij was het de eerste keer dat ik serieus genomen werd. Ik was erg jong en vroeg aan een kennis van mijn moeder wat voor werk ze deed, want mijn moeder werkte niet. Dat deze vrouw werkte vond ik eigenlijk al heel erg bijzonder. Ze was maatschappelijk werkster en ik wist niet wat het betekende dus vroeg ik er naar. Toen ze me uitlegde dat ze anderen hielp met het oplossen van hun problemen door met ze te praten, dacht ik: Wow, mensen helpen door met ze te praten, dat leek met fantastisch! 

Toen ik wist dat ik net geslaagd was voor het Gymnasium in 1987 was ik me daar niet meer van bewust. Ik weet nog dat ik een gids had met 1001 beroepen uit de bibliotheek en ben daar in gaan lezen tot ik tot iets tegenkwam wat me leuk leek. Daar kwamen twee richtingen uit: Ik twijfelde nog tussen psychologie en de hogere hotelschool. De hogere Hotelschool leek me ook heel erg leuk als ik me voorstelde in vakantiegebieden te kunnen werken en zo de hele wereld te ontdekken. Het werd psychologie want waarom zou je niet naar de universiteit gaan als je dat kan? En het leek me leuk om anderen te kunnen helpen met het oplossen van problemen waar ze mee worstelen. 

Tijdens mijn opleiding moest ik weer kiezen. Ik twijfelde weer. Nu tussen klinische psychologie en Arbeid en Organisatie. Het werd Arbeid en Organisatie vanuit het idee dat ik me dan op allerlei terreinen kon bewegen en ontwikkelen en als ik dan toch de wereld wilde verbeteren, waarom dan niet meteen een hele groep door het goed te organiseren? Ik besloot te proberen in allebei de richtingen af te studeren. Dat laatste is niet gelukt, want dan had ik ook twee stages moeten doen en had ik langer moeten studeren. Ik was er wel aan toe om eindelijk eens te gaan werken. 

Na mijn opleiding had ik helaas minder te kiezen. Er was in die tijd veel werkeloosheid onder psychologen en dus nam ik eerst alles aan wat ik kon krijgen inclusief administratief en uitzendwerk in het ziekenhuis. Daar kon ik komen omdat ik daar eerder stage had gelopen, maar zelfs dat werk was lastig voor vast te krijgen. Ik ben heel pragmatisch en dus ben ik ook gaan zoeken in een ander het werkveld waar ik stage had gelopen en wel wat extra werkervaring in op wilde doen, namelijk Personeelszaken. Want waar leer je meer over hoe een organisatie is georganiseerd en wat er van belang is voor de medewerkers die er werken dan bij personeelszaken? En ja, dat lukte en zo ben ik uiteindelijk beland in de GGZ. Het was wel een vak apart personeelszaken oftewel HRM. Uiteindelijk heb ik het 12 jaar gedaan. Naast mijn werk nog een master Management en Organisatie gedaan. Daarna was ik wel uitgeleerd in deze richting. Ik wilde graag iets anders, maar wat dan? 

Gelukkig mocht ik van mijn werkgever een loopbaantraject volgen, want ik kwam er zelf niet uit. Dat heeft me veel inzichten gegeven over mezelf. Veel van geleerd, maar ook dat ik dacht: Dit werk kan ik ook! Helaas was ik in die tijd niet succesvol in het zelf solliciteren. Ook al weet je wat je wil, dan nog valt het niet altijd mee om ander werk te vinden. Ondertussen wilde ik echt wel weg uit dat werk en dus ben ik gaan zoeken naar andere kansen. Die bood zich aan in de vorm van een regeling met mijn werkgever waardoor ik voor mezelf kon beginnen.

Eigenlijk ben ik mezelf vanaf dat moment pas echt gaan ontwikkelen. Ik ben een opleiding gaan doen om het vak van loopbaanbegeleider echt goed te leren, want als psycholoog heb je een brede kennis, maar ik wilde graag hele praktische tools en wilde weer bijleren. Tegelijkertijd ben ik in contact gekomen met het Talentenspel. Voor mijn eigen ontwikkeling en ter verdieping van mijn vak ben ik daar ook in doorgegaan tot ik gecertificeerd wat om het niet alleen individueel aan te bieden, maar ook aan groepen en jongeren. Het Talentenspel is een andere manier om richting te geven aan je werk en leven.

Na 12 jaar merkte ik dat mijn interesse begon te verschuiven. Bij een opdrachtgever kreeg ik de moeilijkste casussen toegeschoven en ik vond het heerlijk! Hoe moeilijker hoe beter. Dat zette me aan het denken. Wat vond ik zo leuk daaraan? Ik merkte dat de psycholoog in mijn weer wakker was geworden. Ik vond het heerlijk om belemmeringen en trauma’s aan te pakken zodat mijn klanten weer door konden. En uiteraard wilde ik daar ook meer over leren. Hoe kan ik nog makkelijker eventuele belemmeringen, gezondheidsklachten en trauma’s helpen oplossen zodat mijn klanten echt kunnen bereiken wat ze willen bereiken? De oplossing heb ik gevonden in de hypnotherapie. 

Ik merk nu dat ik een mooi pakketje kan bieden. Ik kan je helpen de rode draad in jouw leven te vinden. Wie ben je echt? Wat wil je echt? Wat ga je doen? En ik kan je helpen met de vraag hoe je dat kan bereiken. Wat belemmert je nog? Ik help je graag je problemen op te lossen!

Iedereen is uniek, iedereen heeft unieke talenten, en die talenten wijzen je op iets wat jij te doen hebt in de wereld. En als je dat dan weet, hoe kun je dat dan bereiken? Door eerst te dromen over wat je wil bereiken, vervolgens Ja te zeggen tegen die droom. En vervolgens het avontuur aan te gaan. 

Gaandeweg komen er altijd mensen op je pad die je helpen en kun je de kansen pakken die zich aandienen, maar je komt ook belemmeringen tegen. Ga het niet uit de weg, ga het aan! Los je belemmeringen op, los je problemen op, en ga voor die droom! 

Ik ben in zekere zin de maatschappelijk werker geworden die ik wilde zijn toen ik als klein meisje hoorde dat je problemen kan oplossen door er met mensen over te praten. Het kan echt en ik doe het! Ik ben inmiddels zelfs meer geworden dan alleen de maatschappelijk werker. Door mijn eigen reis, ben ik steeds meer mezelf geworden, en dat lijkt niet meer op de maatschappelijk werkster die mijn droom in mij heeft wakker gemaakt. Mijn droom heeft zijn eigen vorm gekregen. En dat kan jij ook! Formuleer je droom en laat de vorm dan los. Hoe verbaasd zul je zijn als het je stoutste dromen overtreft? 

Ieder mens ontwikkelt zich in de loop der jaren, zo ook een loopbaan. Ervaringen en kennis stapelen zich op, maar jouw uniciteit blijft altijd de kern van alles wat je doet.

Miranda van der Endt / psycholoog voor werk en leven

Tijdens dit traject van 10 coachingsessies verdeeld over een periode van en half jaar krijg je precies dat wat jij nodig hebt. Uiteraard leer je je authentieke talenten kennen en krijg je antwoorden op de vragen die hebt. Daarnaast kun je aangeven wat je nodig hebt. Bijvoorbeeld zelfvertrouwen! Of wil je een keuze maken? Je blokkades oplossen? Het kan allemaal! Formuleer je wens en we gaan ermee aan de slag.

Mijn specialiteit
Wat mij onderscheidt van mijn collega’s, is dat ik als psycholoog mezelf gespecialiseerd heb in hele praktische snelwerkende technieken. Als loopbaancoach en hypnotherapeut, combineer ik mijn werk met wetenschappelijke bewezen effectieve technieken uit de psychologie en maak gebruik van mijn ervaring als talentencoach. Dit is een unieke combinatie die ijzersterk is gebleken.

Kortom:
– Wil je weten wie je bent en wat je te doen hebt hier op aarde?
– Ervaar je een blokkade om te doen wat je wil doen en wil je dat oplossen?
– Of wil je gewoon deze bijzondere reis een keer meemaken?

Dan ben je van harte welkom voor de tweedaagse De reis naar jezelf!

Praktisch:

De “reis naar jezelf” bestaat uit 10 coachingssessies van 1,5 a 2 uur. De eerste afspraak is gratis en geheel vrijblijvend. Als je besluit door te gaan wordt in onderling overleg de startdatum afgesproken waarna je van start gaat.

Resultaat:

Je formuleert je doel, je leert je authentieke talenten kennen, je benoemt de te nemen stappen en we sluiten af met een plan waar je zelf verder mee kan. 

De laatste sessie wordt gebruikt om te kijken of de veranderingen hoe de veranderingen die je hebt ingezet hebben uitgepakt en hoe deze uitwerkt in het leven van alle dag. 

Jouw investering: 2850,- ex BTW. Dit wordt vaak vergoed door werkgevers. Informeer bij je werkgever voor de mogelijkheden.

Interesse?

Mail naar info@talentwijs.com als je belangstelling hebt, dan stuur ik je nadere informatie. Ben je nu al enthousiast en wil je een afspraak maken? Dat kan natuurlijk ook. Bel me dan gerust op 0625148849 of mail naar info@talentwijs.com en dan zien we elkaar snel!

Een crisis zie ik als een appel om steeds verder te groeien als mens, als persoonlijkheid en als ziel. Uitdagingen zijn niet altijd makkelijk. Door samenwerking, tolerantie en doorzettingsvermogen zijn wij mensen in staat om te leren van iedere ervaring en daar ons voordeel mee te doen. 

Ben je even de weg kwijt. Vraag je af, waar gaat het echt om? Wat is echt belangrijk? Hoe wil ik terugkijken op mijn leven als het mijn tijd is om te gaan? Soms neem je een omweg en dan is het van belang om jezelf weer terug te vinden. Heel graag help ik je verder bij dit proces. En uiteraard hoef je niet te wachten op een crisis, je kunt ook nu besluiten om het heft in handen te nemen en te kiezen voor persoonlijke groei. De periode die wij de midlife crisis noemen is echter wel een hele mooie periode om jezelf beter te leren kennen en indien nodig andere keuzes te maken.

Neem jij regie over je leven en maak je van deze crisis een kans? Dan is dit traject voor jou!

Waarom dit traject?

• Persoonlijk heb ik al 3 keer het roer omgegooid. Eerstis het spannend als je het vertrouwde achter je laat, maar uiteindelijk verrijk je je leven enorml. Ik raad het iedereen aan om dit minstens een keer in je leven te doen.
• Na 45 jaar gaan de meeste mensen nadenken over wat ze eigenlijk belangrijk vinden. Vaak zijn doelen behaald, maar wat dan? Soms ook zijn doelen juist niet behaald, maar met het ouder worden nemen kansen af of wordt de energie minder en komt de vraag op hoe dit nog vol te houden. 
• Sommigen noemen deze fase ook wel eens de midlife crisis omdat verandering niet altijd makkelijk is voor de persoon zelf of diens omgeving moeite heeft met de veranderingen. Ik ervaar deze jaren echter als een mooie periode. In de loop van de jaren wordt je wijzer en dan is het goed om eens stil te staan bij wat je allemaal al hebt bereikt en wat je nog wilt bereiken aangezien je statistisch gezien misschien al wel zeker op de helft van het aantal jaren zit van wat er mogelijk nog komen gaat. En als er een echte crisis is omdat je bijvoorbeeld ontslagen en het gevoel hebt minder makkelijk een baan te vinden door je leeftijd is er nog meer noodzaak om even goed te reflecteren op hoe nu verder. 
• Uiteraard is het voor iedereen anders, maar vanaf 42 jaar zie ik bij veel van mijn klanten de behoefte aan reflectie en soms drastisch andere keuzes. Dat komt omdat in de loop der jaren vaak veel is geleefd en opgebouwd zonder bewuste keuze. De tweede levenshelft zie ik de behoefte ontstaan om bewust te kiezen. Is dat wat voorheen zo belangrijk leek, nog wel zo belangrijk? En wat dan wel? Voor deze groep mensen heb ik een speciaal traject ontwikkeld om hier eens goed bij stil te staan en je antwoorden te formuleren. 
• Na dit traject van 10 coachingssessies:
  • Heb je je huidige belemmeringen onder ogen gezien en vervangen door een werkende strategie
  • Sta jij sterk in jouw innerlijke koninkrijk 
  • Regeer je over je eigen talenten 
  • Zet je de eerste stappen in het waarmaken van jouw levensmissie 
  • Coaching bij het zetten van de vervolgstappen tijdens de follow up.

Je krijgt je tijdens dit traject wat jij nodig hebt. Uiteraard leer je je authentieke talenten kennen en krijg je antwoorden op de vragen die hebt. Daarnaast kun je aangeven wat je nodig hebt. Is dat zelfvertrouwen? Wil je een keuze maken? En ondertussen ook nog je allergie aanpakken? Het kan allemaal! Formuleer je wens en we gaan ermee aan de slag. 

Praktisch
Geef bij je aanmelding aan dat je geïnteresseerd bent in het midlife traject en dan wordt tijdens de gratis intake verdere afspraken gemaakt over de start en de data. Jouw investering: 2950,- ex BTW. Dit is inclusief alle materialen, voorbereiding, administratie en 10 coachingssessies van 1,5 a 2 uur.

Als je na de kennismaking meteen besluit het te gaan doen krijg je meteen een aantal vragen mee die je thuis schriftelijk kunt beantwoorden over je leven tot nu toe. Dan start het proces al, want je noteert een aantal belangrijke gebeurtenissen. Je reflecteert op de tijd die die geweest is. Daar heb je van geleerd, misschien is er pijn geweest en ongetwijfeld wil je ook iets veranderen. 

We kijken terug naar je leven tot nu toe. We staan stil bij pijnpunten, maar ook bij zaken waar je trots op bent. Wat heb je al gezaaid tot nu toe? Door stil te staan bij wat je belangrijk vindt, hoe je zaken ervaart en waar je blij van wordt, krijg je steeds meer zicht op wie je bent, wat je talenten zijn, wat je lmissie is en en wat je te doen hebt. 

Nieuwsgierig?

Wil je meer informatie? Stuur me een persoonlijk bericht en geef even aan hoe en wanneer ik je het beste kan bereiken en dan neem ik contact met je op.

Ben je toe aan een nieuwe stap? Wil je wat anders? Wil je je werk weer leuk vinden?

Talentwijs helpt je je loopbaan weer vlot te trekken.

Door de jaren lange ervaring en vele opleidingen van Miranda van der Endt is in de loop van de jaren een uniek concept ontstaan. Als ruim 14 jaar helpt Miranda haar klanten als loopbaanadviseur de antwoorden te vinden op de vragen: Wie ben ik, wat kan ik en wat wil ik.

Miranda:” Dat doe ik nog steeds, echter ik merk dat mijn klanten nu ook meteen de bezwaren en de beperkingen aanpakken door de coachings-sessies af te wisselen met hypnotherapie en talentencoaching.”

Met hypnotherapie kun je ingesleten patronen sneller veranderen en blokkades gemakkelijker aanpakken en oplossen. Het is super krachtig om daarbij ook je talenten eens goed onder de loep te nemen en ze in te zetten voor datgene wat jij belangrijk vindt.

“Het is echt fantastisch om nu al mijn opleidingen en ervaring met superwerkende technieken te gebruiken in een traject.

In 10 sessies heb je een transformatie doorgemaakt die je met een gewone coaching niet kan realiseren. Het mooie is ook dat steeds meer werkgevers betalen voor dit programma.

Wil je er meer over weten? Bel me of stuur me een mailtje en dan spreken we elkaar snel.